KTG: защита зарплаты при болезни
Страхование Krankentaggeld может возмещать согласованную долю застрахованной зарплаты после периода ожидания. Продолжительность выплат, группы сотрудников, ограничения и сроки уведомления определяются договором. Все расходы на заменяющего сотрудника автоматически не покрываются.
UVG: обязательное страхование сотрудников от несчастных случаев
Для работников обычно обязательно страхование профессиональных несчастных случаев. При работе не менее восьми часов в неделю у одного работодателя обычно покрываются также непрофессиональные несчастные случаи. До сравнения частных страховщиков нужно выяснить подведомственность Suva.
UVGZ: дополнительное покрытие
Дополнительная страховка от несчастных случаев может расширять UVG, например в части зарплаты сверх законодательных лимитов или других услуг. Объём зависит от продукта.
Период ожидания и обязательства работодателя
Более длительный период ожидания требует резерва средств на начальный период. Нужно учитывать трудовые договоры, обязанности по продолжению выплаты зарплаты и применимый коллективный договор.
Три ситуации из практики предприятия
Длительное отсутствие из-за болезни
Сотрудница болеет несколько недель. Нужно проверить застрахованную долю зарплаты, период ожидания и продолжительность выплат KTG. На время до начала выплат компании нужен план финансирования.
Неполная занятость и несчастный случай в свободное время
Сотрудник работает у вас шесть часов в неделю. Одного страхования производственных несчастных случаев по этой работе недостаточно для защиты в свободное время. При работе не менее восьми часов в неделю у одного работодателя обычно включено и покрытие непроизводственных несчастных случаев.
Дополнительные выплаты при несчастном случае
Компания хочет рассмотреть защиту сверх базового покрытия UVG. Для этого необходимо определить нужные дополнения UVGZ и группы застрахованных лиц.
Упрощённые примеры. Конкретное право на выплаты зависит от требований закона и согласованных условий страхования.
